서울도시철도공사 사장 공모 (접수기간 : '16.10.31 ∼ 11.15)

『행복한 교통문화를 선도하는 5678서울도시철도』에서 전문성과 역량을 겸비한 사장을 다음과 같이 공모합니다.

                          2016. 10. 31.

서울특별시도시철도공사 임원추천위원회

(1) 법령․정관상의 담당직무

   - 서울지하철 제5호선, 제6호선, 제7호선 및 제8호선과 관련한 지하철 건설․운영, 택지개발, 도시개발, 부대사업, 다른 교통수단과의 연계수송 등 공사업무 전반을 총괄함

(2) 대내․외적 관계 관련 업무

   - 서울시 및 시의회관련 업무, 정부부처 및 국회 관련업무, 타 공기업 및 민간 기업과의 관련업무, 고객(민원인) 관련업무, 시민단체, 언론기관 관련업무

(3) 기관의 사업 수행 관련 업무

   - 외부환경 변화 분석 및 예측, 중장기적 비전 설정, 단기적 목표 설정, 연도별 사업(정책) 결정, 사업진도 점검 및 독려, 성과에 따른 보상

(4) 조직내부관리 관련 업무

   - 이사회 운영, 조직역량 제고, 인적자원개발 및 관리, 직원의 복리후생 증진, 고객 서비스 제고, 안전운행 확립, 기술력 향상, 사건․사고의 예방 및 사후관리, 노사 관련업무

(5) 기타 관련 업무

   - 조직의 변화와 혁신 주도, 담당 기능(사업)의 변화 추구, 새로운 사업영역 개척, 정보시스템 구축, 변화에 따른 갈등과 분쟁의 해결

(1) 조직내부관리 관련 업무

   - 조직활성화, 노사관계 안정 및 합리화, 인적자원개발 및 역량강화,

     직원복리증진, 재무구조 건전화, 사고예방 등 안전유지

(2) 기타 수행 능력 요건

   ○ 학력 및 전공분야

     - 학력제한 없음

     - 시장경제원리를 이해할 수 있는 경제학․경영학․회계학 분야와 행정학, 법학, 교통, 기타 공학 관련 분야 등

   ○ 경력 : 자격요건 참조

   ○ 자격증 : 해당사항 없음

   ○ 기타 능력

     - 국내외 경제 및 경영전반에 대한 종합적인 판단능력

     - 노동법 관련지식, 외국어 능력 등

① 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 사람은 공사의 임원이 될 수 없다.

   1. 대한민국 국민이 아닌 사람

   2. 미성년자, 피성년후견인, 피한정후견인 또는 피특정후견인

   3. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 사람

   4. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행이 끝나거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 사람

   5. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 사람

   6. 금고 이상의 형의 선고유예를 선고받고 그 선고유예기간 중에 있는 사람

   7. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 사람

   8. 공무원으로 재직기간 중 직무와 관련하여「형법」제355조 및 제356조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 사람

   9.「형법」제303조 또는「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」제10조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 사람

   10. 징계로 파면처분을 받은 날부터 5년이 지나지 아니한 사람

   11. 징계로 해임처분을 받은 날부터 3년이 지나지 아니한 사람

   12. 지방공기업법 제58조제4항 또는 제5항에 따라 해임된 후 3년이 지나지 아니한 사람

   13. 지방공기업법을 위반하여 벌금형을 선고받고 2년이 지나지 아니한 사람

   14. 공직자 및 공직자 윤리법에 따른 공직 유관단체의 장과 그 직원으로 재직 중 직무와 관련된 부패행위로 당연퇴직, 파면 또는 해임된 자로서 퇴직일로부터 5년이 경과하지 아니한 사람

   15. 공사와 거래상 밀접한 이해관계를 가진 사람

② 공사의 임원이 제1항 각 호의 어느 하나에 해당하게 되거나 임명 당시 그에 해당하였음이 판명되었을 때에는 당연히 퇴직한다.

1. 대규모 조직을 경영할 경험과 능력이 있는 분

2. 확고한 개혁의지로 경영합리화를 이룰 수 있는 분

3. 노사간의 화합을 도모할 수 있는 경험과 능력이 있는 분

4. 공사 업무와 관련된 전문적인 지식과 경험이 있는 분